Raúl Martínez López breaks down why Spanish football analysts chase the wrong jobs. There are 30,000 clubs with one analyst each, all filled. But 1.3 million federated players have almost no personal analysts. He argues analysts should stop competing for club roles and start selling directly to players instead.
Hay 30.000 clubes de fútbol en España y te voy a explicar por qué eso para ti es una malísima noticia. Básicamente porque cada uno de esos clubes tiene solamente un puesto de analista, generalmente solo uno, y casi todos están ya ocupados. Así que cuando queda uno libre, ¿qué es lo que pasa? Que aparecen cientos de personas con tu mismo perfil, con tu mismo carné, con tu mismo currículum. Tu competencia no son 30.000 puestos. Tu competencia es una lista de espera que no para de crecer. Y ahora te voy a dar el otro dato. En España hay 1.300.000 futbolistas federados en 2026. Es el deporte con más licencias del país. Y solamente tienes que hacer una cuenta: 1.300.000 entre 30.000 clubes, más de 40 jugadores por club. 40 contra 1. Y ahora la pregunta importante: de esos 30.000 clubes, ¿Cuántos tienen hoy un analista que trabaje con jugadores individualmente? Prácticamente ningún club. Llevas años compitiendo en el mercado más saturado que existe, ignorando el que está justo al otro lado y que está completamente vacío. Y eso no es un problema de talento, es un problema de a lo que le estás poniendo tu energía. Y antes de irte, una pregunta: déjame por aquí abajo cuántos clubes has contactado o has llamado a su puerta sin que te hayan contestado. Muy probablemente menos que yo, pero déjame el número por aquí abajo para saberlo.
