Avi Arya argues that design and media agencies over-hire interns they can't afford to pay properly, then proposes a separate training centre with skill-based tests like timed design challenges instead of relying on job titles to measure what people can actually do.
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agency that go rose designations we are here we have to think and solve problem creative ho wo masin है बताओ क्या करवाने overhireinterns and look for jmsthegivthemvything for media sides agency that dont think you can pay on to like to a person and give them हम नहीं अफोर्ड कर पाते हैं। अगर आपको इन टर्न मिल रहे है टेन फिफ्टीन थाउजनमेंस्टार्ट कर रे है और उसने कल थर्टी तक ही जाना है तो उसको आप पर्स भी दे सकते हो, गिफ्ट भी दे सकते, सब दे सकते हो तो देर न अफोर्डेबल, स्टेज सो 1 अलग सी इनक्यूबेटर सेंटर बना के दे व हैपन दिस पीपल रेज द बेंच के टुडे के गाई टुडे ट्वेंटी बाई ट्वेंटी ट्वेंटी चैलेंज यू हैव टू टू ट्वेंटी ग्राफिक ऑन दिस होटल योर टाइम स्टार्ट न और 3 घंटे का एग्जाम में 1 घंटे में करके आ जायेंगे यू टेक दिस टू एग्जिस्टिंग टीम नहीं हो सकता, आज नहीं सकता टूबर टूबर टू का चैलेंज शायद पास कर लेगा।