Mariëlle En Haar Reis Van Volger Naar Leider
4 Dec 2025 · 36 min
Podcast interview (recorded March 24, 2021) in Dutch between host Hugo Bakker and guest Mariëlle Renkens. Mariëlle introduces herself as a "holistisch instructeur voor mens en paard" and explains her mission to make interacting with horses safer and to strengthen human–horse collaboration. She describes her journey from follower to leader (including a transformative Kilimanjaro experience), practical steps to increase visibility (offline & PR), and tangible outcomes: a book (held in 2019), running Stichting Natuurlijk Kind en Paard for ~6 years with ~30 children taught, media exposure (appeared in nine magazines/TV), and safety statistics cited (≈68,000 annual hospital-registered horse-related accidents; KNAS cites ≈30,000 for top sport). The episode blends personal growth, marketing/visibility advice, and the role of horses as mirrors for human behavior.
Questions this episode answers
March 24, 2021.
Holistisch instructeur voor mens en paard (holistic instructor for human and horse).
2019.
Approximately 68,000 per year (hospital-registered incidents).
Approximately 30,000 (KNAS, top sport).
Chapters
We zijn live! We zijn live!
Ja, een hele goedemorgen vanochtend met die grote koptelefoon op, want ik heb een gast, iemand die ik al jaren ken en de eerste ontmoeting was vijf jaar geleden en ja, weet je, wat zal ik er eens van zeggen? Ik ga ze zo gelijk naar voren brengen, maar ik heb het samengevat als de reis van volger naar leider. Dat is natuurlijk ook Ja, waar deze show ook over gaat, van Volgor naar Leider. En zij heeft die reis echt gemaakt. En af en toe dacht ze misschien wel van, poeh, hoe lang moet dit nog duren? En waar moet ik allemaal nog doorheen breken? Maar het is haar gelukt. Ik ga ze zo introduceren.
Yes, Marielle Renkens, goedemorgen. Superleuk dat je er bent. Nou, zullen we maar gelijk eens eventjes die pitch in vijf seconden erin gooien voor mensen die jou nog niet kennen?
Ik ben Marielle Renkens, holistisch instructeur voor mens en paard en van daaruit ondersteun ik mens en dier.
Knap gedaan, yes. Nou, ik zie ook al een paard op de achtergrond.
Ja, dit is mijn.
Ja, lievelingspaard. Zij is als tweede bij ons in de familie gekomen en ik heb zoveel van haar geleerd. Ja, en soms verschijnt ze gewoon nog bij mensen die je coachen in dromen terug, terwijl ze haar niet kennen. Dus dat vind ik heel bijzonder.
Dat is zeker. En ik ben ook een keer bij jou thuis geweest en toen heb ik ook met de paarden mogen werken en ik vond dat echt... Ja, ik gebruik maar even het woord magisch wat er gebeurde en het deed mij beseffen van wauw die paarden die zijn echt een ongelooflijk mooie spiegel en kunnen een bevestiging geven En dat wist jij natuurlijk al heel lang. En ja, de missie is natuurlijk ook om andere mensen te helpen, om die paarden te gebruiken. Maar straks meer over de missie. We gaan even kijken wie er allemaal zijn. Goeiemorgen. Yes, natuurlijk is Hansje er weer. Goeiemorgen. Natuurlijk is Erik er weer.
Hey!
Uiteraard is Esther er ook bij, want Esther heeft jou natuurlijk ook enorm geholpen op jouw reis van Volger naar Leiden. Dus super leuk dat jij er ook bent Esther. Nou, ongetwijfeld komen er nog meer mensen die gaan reageren. Ik geef altijd mijn boek weg aan degene die gewoon een leuke interactie heeft. Maar vandaag willen we het ietsjes anders doen. Wat was jouw voorstel?
Nou ja, door jou van Volger naar Leiden heb jij allemaal tips voor de mensen natuurlijk. Dus ik heb een van die tips opgevolgd. En dat is het boek jij en je paard. ...is ontstaan. In 2019 lag hij in mijn handen. Ja, en die wil ik natuurlijk heel graag delen... ...met iemand die vandaag meedoet. Want dat vind ik dan toch nooit even wat meer ché.
En wat betekent meedoen voor jou, Marielle?
Ja, meedoen is interactief vragen stellen... ...zodat ik daarop in kan gaan. Of jij, hè Hugo? Want het maakt niet uit of dat voor mijn onderwerp is. Of dat je zelf kan volgen naar Leiden wil gaan. Want ja, een beetje met paarden moet je gaan leiden. En ik denk dat dit boek de hele ging kan ondersteunen. Dus meedoen is gewoon leuke vragen stellen, goede comments geven en dan kiezen wij iemand geloof ik, hè Hugo? Zo werkt het bij jou.
Ja, jij mag iemand kiezen wat mij betreft. En wat interessant wat je zegt, want ik heb niet meer exact de zin, want als je met paarden werkt, moet je gaan leiden. Kun je dat eens uitleggen?
Ja, een paard is een prooi dier, dus die leeft eigenlijk altijd in doodsangst. Nou, en dat is een mooie combinatie die wij hebben als ondernemer, of als je nieuwe dingen gaat doen, kom je natuurlijk ook tegen jouw grens aan, van comfortabel. En vaak moet je er dan overheen, dus komt er een stukje angst bij kijken. Nou, en dat stukje angst moet jij overwinnen, en dat kan je alleen maar doen als je leider bent.
Herkenbaar ook ik ben als kind was ik erachter gekomen dat ik heel erg allergisch voor paarden was dus ik was ook een beetje bang voor paarden sowieso dat grote ding en toen ik bij jou thuis kwam moest ik ook dat paard gaan leiden en ik moest wel even ergens doorheen hoor dat dat weet.
Ik nog wel ja ja die trucjes die we gebruiken om de paarden zeg maar weer te laten ontspannen die kan je natuurlijk ook toepassen op jezelf en dan kom je dus een stapje verder en dat heb ik natuurlijk ook Een tijdje met jou ook mee mogen maken.
Ja, zullen we even kijken hoe jouw reis begonnen is, van volger naar leider. En dan hebben we het echt specifiek op zichtbaarheid, op marketing en verkopen zelfs, waar een heel ding op lag bij jou. En ik zie jou nog staan dansen in de Kuip. Dat was toen een seminar. En overigens Esther, die net ook in beeld kwam, die was er toen ook bij. En ik zocht die foto nog, maar ik kon hem gewoon even niet vinden. Dus helaas. En die staat op een oud schijfje of zo ergens. Maar dat jij echt zo op die stoelen zo helemaal blij... Dat is Marielle ook, hè?
Ja, ik ben echt... Ik hou van dans. Ik hou van muziek. Ik hou ervan om gewoon met mensen plezier te maken. Dus dan ben ik zichtbaar. Dat is niet het probleem. Maar dat gaat echt in het stuk van hoe ga ik mezelf, mijn stichting, dat verkopen? En hoe ga ik dat aan de man brengen? Omdat het voor mij een bepaalde missie is, met een bepaalde gelaagdheid. En ik merkte dat ik door die gelaagdheid niet bij de ander aankwam. Dus toen dacht ik, ja, ik moet gewoon naar Hugo. Die doet het op zo'n manier wat mij aanspreekt. En zo ben ik gestart in Rotterdam. En de Kuip, dat heeft iets met de familie te maken. Want mijn vader is echt al jaren fan van Feyenoord. Toen waren we daar geweest met zijn verjaardag. Dus dat was voor mij al een link dat ik dacht van ja, dit is gewoon de coach online waar ik bij moet zijn.
Kun je nog eens beschrijven met wat voor gevoel je daar naartoe ging? Niet de spanning van zo'n dag, maar waar je in je leven met je bedrijf in wat voor periode je toen zat.
Ik was toen zes jaar onderweg met de Stichting Natuurlijk Kind en Paard. Ik had ondertussen iets van dertig kinderen lesgegeven. Ik had een boek ingedacht. Ik had een training ingedacht die ik al wel elke week gaf, maar ik wist ook dat het meer online zou gaan gebeuren in de toekomst. Dus ik dacht, ik moet daar iets mee. En met computers heb ik altijd iets tegen gehad, omdat het me nooit makkelijk afging. Dus daar zocht ik ondersteuning in. En de spanning voor de dag zelf had ik niet, want ik vind het altijd leuk om naar evenementen te gaan, concerten, dat soort dingen. Dus ik had er echt zin in. Maar dat stukje, ik wist gewoon niet waar ik moest beginnen. Dat was eigenlijk de stand van zaken, hoe ik erin stond qua bedrijf en stichting.
Toevallig was ik dan degene die bij jou resoneerde, of hoe zeggen ze dat dan? Dat sprak aan en toen zijn we gaan werken. Als ik daaraan terugdenk, had ik voor mezelf dat misschien niet helemaal goed ingeschat, waar jij stond en hoeveel blokkades en belemmeringen jij had.
Ik herinner me ook de emmers met tranen die voorbij gegaan zijn. Nu niet meer, of af en toe nog wel misschien.
Anders. Weet je waar de tranen altijd vandaan komen? Je hebt zo'n mooie missie. Dat is, zeg maar, dat jij en je paard gewoon een veiligere omgeving maken voor je paard en mensen. Want we hebben gewoon 68.000 ongelukken per jaar met paarden in de hele branche. En de KNAS zegt altijd dat we 30.000 ongelukken hebben met paarden. Maar dat is alleen maar de topsport. En ik vind dat nog veel te veel. Net zoveel als op het voetbalveld. En ik denk dat dat helemaal niet hoeft, als je weet hoe je er goed mee omgaat. Dus daar zat een stukje passie, zoals je al voelt. Ik ben lekker temperamentvol. Ja, en dat moest er allemaal uit.
Juist. Zullen we even checken of er mensen zijn die net als jij ook zo gepassioneerd zijn over een missie die ze hebben. Deel dan ook gelijk even in het kort wat je missie precies is.
Mijn missie is veilig om leren gaan met paarden, zodat de samenwerking tussen de mens en de paard gewoon vergroot wordt, want dan krijg je de cadeautjes. En het cadeautje heb jij al mogen ontvangen bij onze Paardenhugo. Dat kan alleen maar Ik kan echt.
Uit eigen ervaring spreken. Ik zat eigenlijk met een, nou het was niet eens een levensvraag, het was meer een businessvraag van, moet ik naar links of moet ik naar rechts? En op het moment dat ik zei, moet ik naar links? Toen keek dat paard mij zo aan met zo'n grote kop zo, weet je al, midden in mijn gezicht. Ik zeg, wat gebeurt er nu? Nou, zeg jij, nou dat is de bevestiging, je moet naar links, weet je al. Ja, dat vond ik zo bijzonder. Ja, dus Hansje zegt ook, zijn wij als mensen eigenlijk net als de paarden meer prooidieren of zijn we als mens juist meer roofdier?
Heel mooie vraag Hansje, ja dankjewel. Wij zijn echt wel een roofdier, onze ogen staan ook recht vooruit. Maar het mooie is, daarom spiegelen paarden ons zo direct, omdat een prooidier heel anders waarneemt. Dus wat wij gaan leren ook van de paarden is dat al je zintuigen worden ingezet. en dat is in het begin de grootste frustratie als je bij een paard in de buurt bent maar als je het paard gebruikt als coach is het een prachtige spiegel want jij bent je niet echt bewust van wat er allemaal.
Gebeurt in je lijf nou kijk Heel erg mooi, maar de mensen die zijn natuurlijk ook benieuwd naar van hoe ben je nou van die volger, die leider geworden. Dus eventjes los van de paarden. Kun je eens een aantal momenten in die afgelopen vijf jaar dat we nu over spreken? Misschien in de volgorde, maar of gewoon wat er in je hoofd op pop van. Hé, toen merkte ik echt een transformatie. Toen gebeurde er iets en toen ben ik meer gaan leiden.
Ja, dat was na de Kilimanjaro. Weet je, je hebt ook allemaal persoonlijke dingen altijd als je natuurlijk met je bedrijf bezig bent, want dat is één op één verbonden met elkaar. Nou, dat is wat ik in jouw verhalen en in jouw manier van training geven altijd ervaar Hugo, wat ik heel fijn vind. Want dan kan je daar ook je eigen stukje in meenemen en zien dat het dus niet erg is als je iets spannend vindt of als je iets moeilijk vindt om er doorheen te gaan. En wat ik vooral geleerd heb op de Kilimanjaro is vragen stellen. En ik was toen al ruim anderhalf jaar met jou bezig. En omdat de informatie qua computer en techniek en de dingen die je dan wil, een boek schrijven. Ik ben hartstikke dyslectisch. Ik schrijf ook woorden op de verkeerde plek en zo. Dus met bijvoeglijk naam hoort nog steeds geen idee wat het is.
Zijn er nog meer mensen, sorry, zijn er nog meer mensen dyslectisch die dit herkennen? Ja, sorry. En ik zal ook even een fotootje laten zien.
Dit zijn wij op tequila.
Ja, echt prachtig die foto. Ik zie er niet uit, maar dat was ook heel koud daar.
En daar moest je gewoon vragen stellen, want als jij niet verder komt en je gaat op hoogte, ook iets wat je niet kent, is het natuurlijk wel belangrijk dat je kan aangeven wat jouw behoefte is. Want dat is levensbedreigend als jij je behoefte niet aangeeft. Dat was voor mij echt zo'n grote ei openen dat als ik het niet voor mezelf kan zorgen, En dat is ook in je bedrijf zoals je niet in eerste instantie voor jezelf kan zorgen. Dat is ook de drempel naar het geld.
Ja, dan komt het dus ook niet van de grond hoe goed je missie is, hoe goed je trainingen zijn. Daar zitten dan wel de dingen die je dan verder helpen. De ander om hulp vragen.
Ja, mooi. Weet je dit moment nog?
Ja, jeetje. Dat was ook zo'n spektakel en een verrassing voor mij. Want toen stond ik ineens op dat grote podium voor. Die drie, vierhonderd mensen had je toen in de zaal. Dat was echt spectaculair.
Ja, ik vond deze foto nog... Ja, het was een prachtig moment. We vierden jouw verjaardag toen. We was op het Benefiet-seminar. En ja, opeens met die microfoon in je hand. En dan ben je dus aan het lijden op dat moment.
Ja, en zo ervaarde ik dat helemaal niet, want dat is allemaal in een roes voorbij gegaan, omdat dat er allemaal bij kwam bij de Kilimanjaro. Want ja, eerlijk gezegd, jij hebt mij en mij ook, jij hoorde in de groep een maand van tevoren dat je nog iemand zocht, omdat er door omstandigheden iemand was afgevallen.
Ja, dat is waar.
Ja, en toen ben ik daar in gesprongen. Dus ja, een maand van tevoren weten dat je naar de Kili gaat, met een seminar ervoor, wat ik allemaal helemaal niet wist. Dus daar rolde ik zo in. Dat was echt bizar.
Ja, we pakken even de comments erbij. Esther natuurlijk, die zegt prachtige missie. Sylvie die zegt, oh ja, yes, de paarden missie, ook dus. Ali, heel Nederland weet hoe de reflectie, dat is jouw missie, mooi Ali, want daar vroeg ik naar. Esther die deelt haar missie, anderen inspireren hun missie te vervullen, hun verhaal te vertellen, de wereld mooier te maken. Erik die deelt zijn missie, passie, mijn missie verhalen. Mensen op verhaal, Paula. Yes. Ja, Erik is de verhalenverteller.
Dan zegt Hansje die 65.000 ongelukken met paarden. Hoe moet ik die ongelukken zien?
Ja, dat zijn de ongelukken die geregistreerd zijn in onze Nederlandse ziekenhuizen. Dus botbreuken, heupbreuken, schelofracturen.
Nou ja, ik wil ze niet eens allemaal opnoemen. Echt hele grote, erge ongelukken. En de kleintjes van de blauwe teen, een blauwe plek op je been, vallen zonder extra gewonden of extra botbreuken. Die zitten daar niet eens bij.
Nou, Esther is volop aanwezig. Die gaat voor het boek, volgens mij.
Ze zeggen wel eens succes, het succesvol worden, of welk woord je er voor gebruikt. Dat kan soms een hele lange aanloop hebben en dan opeens gaat ie zo. Heb je dat ervaren? En waar was dan het moment, zeg maar, dat je opeens poef ging? Ja, daar komt de stapel.
Vorig jaar toen toen kreeg ik een vraag van van van Esther in dit geval en jij bent daar ook al heel lang mee bezig dus er is al voorbereiding in geweest door jou maar de vraag van Esther die kwam door het zichtbaarheid stukje wat hoger te liggen in mijn prioriteit en zij heeft zichtbaarheid ook als thema dus laat je missie zien inderdaad Hugo bij jou zitten alle andere dingen er allemaal achter en zit zichtbaarheid er ook in verwegen En toen was de vraag, hoe kan jij zichtbaar worden? En die vraag maakte voor mij, eigenlijk ging het dak eraf. Toen dacht ik, ja, ik kan natuurlijk zichtbaar worden online, waar ik nu heel erg mee bezig ben met Hugo, waardoor ik al mijn producten klaar heb. Dus een e-boek, een boek, trainingen die ik kan gaan verkopen, mijn website, dat staat allemaal. Dus ik was toe aan de volgende stap. En toen dacht ik, hoe kan ik dan van online naar offline dus hoe kan ik het ook bij de mensen thuis brengen op de deur en toen omdat ik voordat we gingen verhuizen we zijn verhuisd we hebben nu een prachtig perceel met drie hectare mooie boerderij grote stal waar meer paarden gestald kunnen worden en een goed leven kunnen krijgen ja wilde ik dat natuurlijk aan de man brengen dus ik kwam een extra missie bij en toen dacht ik ja dan moet ik ook de kranten in de televisie op artikelen gaan schrijven mezelf durven te laten zien in het kwetsbaarste stuk waar ik dan ook kwetsbaar in wil zijn. En dat is gelukt vorig jaar. Ik ben in negen bladen, artikelen, televisieprogramma's verschenen. En ja, dat gaf wel een boost, want dit is voor mij wel echt zichtbaarheid.
Ja, dus in al die magazines staat een artikel met jou en je missie. Dat is toch? Mensen, applaus voor Marielle. Fantastisch. Ze willen vast weten hoe je dat voor elkaar hebt gekregen.
Ja, ja, dat is gewoon doen. En dat is beginnen bij je opzoeken waar je journalisten kan vinden. En vanaf die journalisten kan je dan je eigen verhaal delen. En als jij contact kan maken met de vraag, dus nu de andere kant op, als jij weet welke behoefte je hebt, kan je de vraag dus ook interpreteren naar je eigen behoefte. En dan ga je haakjes maken naar de vragen die de journalisten hebben.
Zo simpel, ja. Ja, dus we moeten er niet te moeilijk over doen. Ik hoor eigenlijk gewoon van, hé, de vraag werd gesteld van hoe kan jij zichtbaar worden? En toen dacht je van nou, het hoeft niet per se altijd alleen maar online. Het kan dus ook offline. Hoe kan ik dat voor mekaar krijgen? Huppatee en gaan bellen. Wat was het leiderschap wat daarin zat?
Nou, het stukje dat je gewoon weet dat je iets te melden hebt, dus er kan staan. En dat is het stukje leiderschap, die ene stap naar voren doen. En dat is letterlijk wat je bij een paard moet doen. Eigenlijk hebben we nu een samenleving van anderhalve meter naast elkaar, of voor elkaar, of achter elkaar. En dat is ook wat een paard nodig heeft. Je moet anderhalve meter voor het paard staan om het te kunnen leiden. Ja, en dat ben ik gaan doen in deze vraag. Ik ben anderhalve meter voor mezelf gaan staan om naar buiten te brengen wat ik te delen had.
Ik heb altijd aan het eind een briefje met boodschappen. Nu schrijf ik een nieuwe boodschap. Je hoeft maar anderhalf meter naar voren.
Ja, en dat is eigenlijk ook de regel van Tony Robbins. Die twee seconden, hoe noemt hij het altijd? De two seconds? Nou ja, ik weet het ook niet. Dat je het verschil kan maken in die twee... Of in een ademhaling.
Ja, ik zit meer te denken aan hoe lang het duurt om een besluit te nemen. En dan zeg je altijd in een oogwenk, een oogknipper.
Ja, die bedoel ik.
Ja, mooi zeg. Vaak zeggen mensen ook van ja, wat heb ik toch te melden? Wat heb ik toch te melden? Wie zit er op mij te wachten? Zijn er zoveel experts? Nee, je hoeft maar anderhalf meter naar voren. En dan kun je al mensen meenemen.
En dat maakt het ook leuk, omdat je je eigen verhalen ook weer terugleest. Ik ben ook iemand die heel graag feedback wil hebben. En als je dat van een journalist kan krijgen, omdat jij daar het verhaal uit vertelt en je leest dat terug, dan denk je ja, zo heb ik het bedoeld. Of nou, dat had ik misschien anders neergezet en zo heb ik het ook niet precies gezegd, maar hebben zij er een mooie zin van gemaakt. Dus in de titels, wat ik ook een mooie les vond, was dat ze digitaal een andere titel gebruiken dan in de werkelijke krant.
Dus dat bij de Telegraaf bijvoorbeeld stond er bijna doodervaring en in de krant stond levensgeluk. Dus dat zijn natuurlijk wel heel verschillende titels, maar digitaal sprak de bijna doodervaring natuurlijk veel meer aan. Dus daar hadden we echt heel veel hits op, waardoor we ook weer in het Noord-Hollandse Dagblad zijn gescheden.
We kunnen dus leren van digitale kranten, want zij zullen ongetwijfeld ook titels split testen. De ene krijgt die titel te zien en de andere krijgt die titel te zien. Waar wordt meer op geklikt? Je bent heel erg inspirerend en dat zegt Angelique ook. En een LinkedIn user waar de naam niet bij staat. Top, top, top. Even kijken hoor. Monique zegt, misschien kun je haar helpen. Ik zit op dit moment zo tegen weerstand te hebben om te gaan lijden en zichtbaar te worden omdat mijn werk voor veel mensen zweverig is en niet tastbaar. Wat kan mij helpen er doorheen te gaan? Dank je wel Monique voor je vraag.
Waar word je blij van, is altijd mijn eerste vraag die ik mezelf stel. En als ik dan weer weet wat mij werkelijk blij maakt, dus als jij weet waarom je dit bent gaan doen, die missie, dan krijg je misschien ook woorden, dat is wel heel fijn als je ook zeg maar met meer mensen kan sparren, dan krijg je woorden die andere mensen gebruiken, waardoor het niet meer zweverig overkomt. Want ik heb natuurlijk ook in dat dilemma gezeten en ik merkte dat De impact voor mij, mijn gevoel, dat uitte ik. Maar wat ik bij Hugo heb geleerd is dat we eigenlijk, om het globaal in te delen, is dat je vier mensen hebben van de DISC. En als jij voor ieder mens een woord kan bedenken of horen van die mensen zelf, dan kan je die inzetten tijdens je gesprek en dan maak je erecontact en is het niet meer zweverig.
Goeie zeg, ik moet opeens denken aan jouw workshop Doelen stellen. En dat triggerde mij. Ik dacht, doelen stellen, cool, daar ga ik voor. Kom ik bij Marielle thuis, gaan we allemaal zweverige dingen doen. Nee, weet je wel. En het hielp me wel. Dus soms moet je triggeren met woorden die ik nodig heb. Monique, wil je even bevestigen of dit je enigszins verder helpt? Mooie reactie, mooie antwoord Marielle. Even kijken hoor. Sylvie zegt, zelfs wat Monique zegt, hoe vertaal je dingen die niet meetbaar, niet tastbaar waren? Dus ja, hopelijk hielp jou dit ook Sylvie.
En daar zit nog wel iets in Hugo, want gevoel is wel meetbaar, alleen dat zijn we nog niet zo gewend. Dus het resultaat van wat het oplevert, wat Hugo nu ook zegt, wat het hem gebracht heeft, dat is meetbaar.
Precies, ja. Ja, mooi zeg. Even kijken, hè. Yes, ook Ali, die vindt het superleuk. Disk is met een C, Ali. Misschien weet je het wel, maar in ieder geval voor de andere kijkers of luisteraars, D-I-S-C. Het is eigenlijk gedrags- en communicatiestijl. En sommige mensen zeggen daar weer van, ja, dat gaat allemaal niet diep genoeg. Maar ik vind het een model wat makkelijk uit te leggen is, makkelijk te begrijpen is, en dus ook makkelijk te hanteren. En zeker ook online, dat je echt na kan denken van, Wat heeft die persoon met veel D? Wat heeft die persoon met veel S nodig aan woorden en manieren van aanspreken? Dus als je een sales page maakt, om die disk dan even erbij te houden, dat is wel echt handig. Oh, Roelie van Gulden zegt echt top. Ergens in je LinkedIn-instellingen heb je denk ik aangegeven dat je gezicht en je naam niet zichtbaar mag zijn.
Ja, dus toch een beetje diskdinges. Yes, yes, yes, yes. O, Marielle, wat moet ik je vragen nu? Wat is de beste vraag die ik jou kan stellen?
Dat vind ik ook een moeilijke vraag. Nou, wat ik ook grappig vind, is dat je in je missie soms op één lijn aan het werken bent. En dat is voor mij heel erg met paarden. Maar ik heb ook nog een verleden. En wat ik zo mooi vind van jou, Hugo, is dat in het begin mensen zeiden je bent zo breed georiënteerd. We weten niet precies wat je doet. En dat sprak mij juist aan, want we zijn als persoon niet alleen maar ons bedrijf. Je bent ook vader, je bent partner, je bent zoon of dochter. Je bent zoveel meer. Je doet een hobby waar je actief in bent. Dus laat ook vooral zien wie jij als authentieke persoon bent, want dat spreekt ook heel erg aan. En dat is ook een leerpunt die ik meegenomen heb van de Kili, dat als jij jezelf blijft, dat je op een andere manier gezien wordt dan dat je zelf ervaart soms. Want wat wij terug kregen van die gidsen, dat vond ik zo magisch! Wat jij hebt ervaren bij de paarden misschien, dat kon ik in die groep van gidsen en begeleiders, want wij waren met z'n zevenen die berg op, hè Hugo? Wat een spektakel was dat!
Ja, zeker weten!
Maar die crew die er omheen zit, hoeveel mensen waren dat? Ik weet het niet eens precies.
Nou, dat is gewoon keer drie ongeveer.
Ja, kan je nagaan. Dus, nou ja, zoveel mensen waren er dus extra mee. Maar hun kijken natuurlijk naar ons op een hele andere manier, zoals ik kijk als een trainer naar paarden, want zij moeten ons goed begeleiden. Dus je wordt goed in de gaten gehouden dat je ook echt de top haalt op een gezonde manier. En ik kreeg van die begeleiders zoveel positieve inspiratie dat ze me energiek vonden, dat ze me een fijn mens vonden om in mee om te gaan. Dat vonden ze de ene laatste dag niet zo. Toen kwam ik in een zwart overweg. Maar dat je op een andere manier credibility ontdaan dat je soms door hebt. Dat is eigenlijk meer het punt dat ik wilde maken.
Moet je eens in zo'n gids of in een drager verplaatsen. Ze kijken echt letterlijk van een afstandje naar jou en jij zit in je natuurlijke gedrag, want je kan daar geen rol spelen. En ze zien wie je echt bent. En ze vinden daar wat van. Ze gaven ons ook een naam. Weet je nog wat jouw naam was?
Oeh, baby, ik was er zo van onder de indruk dat ik hem gewoon vergeten ben.
Ja, nou, weet je, het gebeurt gewoon. Ja, dat is wel echt mooi om van hen dus de feedback te krijgen. En dan zeker natuurlijk als het positieve feedback is. Ja, ik heb jou zelf daar ook echt als een mooi mens zien verschijnen. En ja, ook die ene dag dat je niet zo lekker in je vel zat, dat we zeiden van, nou, Mariala, kom op, zeg, doe even normaal.
Ja, en dat heb ik dan ook net nodig. En daar ben jij dan wel zo uniek in dat je daar gewoon iemand die schop onder zijn kont gaat geven. Respectvol. Dat dat jou net verderbrengt, want jij bent dan echt die topsporter die dan dat drempeltje al vaker heeft. genomen. En dat jij dan, en ik had heel veel bewondering voor je, want jij liep daar echt gewoon met ingescheurde enkelband die berg op te gaan.
Ja, dat is waar.
Dat toen ik die inspiratie-motiverende feedback schop onder m'n kont kreeg van jou, dat je dacht, wat zeur ik nou? Hup, gaan we die benadering.
Ja, ja, ja.
Dan heb je dat ook nodig. Een vraag stellen is nodig, maar ook even die extra ondersteuning om toch door te gaan is nodig.
RolfJohannes.nl.
Voor de mensen even het bewijs dat je er echt bij was. Met die rode bril, dat ben jij.
Ja, naast de gele jas.
Ja, precies, dat is Esther. Andere Esther trouwens dan wie hier vandaag aanwezig is. Ja, wat een mooie moment hebben we meegemaakt. Het is zo mooi om je te hebben zien groeien. Ook dankzij Esther vorig jaar die jou meer offline heeft helpen zichtbaar worden. Dus ja, gewoon geweldig. Dat maakte voor mij dat ik dacht van nou, we gaan jou in de live uitzending jouw verhaal laten vertellen. Fijn dat het zo inspirerend is. En Jeanette die zegt ook nog van breed mogen zijn. Ja, daar word ik blij van. Je liet even heel snel dat boek zien, maar ik denk dat dat voor mensen die jou niet kennen, dat dat niet duidelijk was. Nee, ik bedoel dat andere boek, sorry. Dat liet je even heel snel zien toen je het had over breed zijn. Jij ondersteunt jouw man, je partner natuurlijk, met zijn bedrijf. En kun je eigenlijk alles wat je geleerd hebt over online marketing, kan je daar weer makkelijker toepassen.
Ja, en wat ik dan dus heel fijn vind, Hugo, omdat ik het nu voor hem mag doen, om hem te ondersteunen, krijg ik natuurlijk veel meer inzicht van wat ik allemaal al weet. En jij zegt dat dan wel. Maar voordat het dan ook weer landt in je eigen systeem, zijn die bevestigingspunten ook zo nodig?
Ja, ik weet nog in de afgelopen weken dat jij eigenlijk je successen deelde en van kijk eens hoe gaaf en dat je zei, schreef van ja, ik ben ik ben drie jaar een spons geweest en dat ik reageerde van ja, niet van volgen naar leiden, maar van spons naar spuit en dat we eigenlijk bedachten van nou, dat moet maar niet de titel zijn, want dan krijgen mensen misschien een beetje rare ideeën bij. Maar ja, het is wel een mooie metafoor. Je bent een aantal jaren echt een spons geweest en dat heb je soms gewoon nodig om al die informatie, met name online marketing, om dat allemaal tot je te nemen, om het te snappen, om het in te laten zakken, voordat je het kunt gaan toepassen.
Ja, inderdaad. Want weet je, ik heb ook heel lang in de horeca gewerkt en het verkopen van producten die de chef kwijt wilde, omdat die het meeste had van een bepaald product of van wijnen of drankjes mixen. Daar was ik heel goed in. Dus het verkoopproces op zich heb ik van jongs af aan geleerd in mijn opvoeding als horeca gastvrouw. En dat vond ik ook leuk, want ik wist dat ik daar mensen blij mee maakte. Maar ik moest in mijn eigen producten verkopen. Echt weer die facetten van verkoop op een andere manier mezelf eigen maken, zodat ik er geen weerstand tegen had. Want door alle reclames kan je ook onbewust een soort van weerstand hebben opgebouwd, dat je daar eigenlijk niet mee in zee wil. En dat is eigenlijk wat jij heel erg hebt doorbroken bij mij, met alle dingen die je doet.
Ja, nou, supermooi. Wat is het mooi om te horen. Nou, er zijn meer sponsen zo te zien. Bart is ook zo'n spons. En Esther die schrijft, ja, nu komt alles eruit. Dat is zo mooi om te zien. Dus ja, ik wilde nog iets heel tofs of slims of leuks of iets zeggen en nou ben ik het kwijt. Dat is dan typisch wat er gebeurt. Jouw verhaal is compleet geweest, denk ik zo. En ik denk dat als mensen nou van jou zouden willen leren, misschien wel ook een paarden sessie of iets dergelijks zouden willen doen, dan kunnen ze natuurlijk gewoon contact met jou opnemen.
Maar specifieke nog, ik zal even in beeld brengen. Natuurlijk kind en paard.nl.
Dat is vooral je missie-website natuurlijk. Oh, ik kan hem even in beeld brengen trouwens. Boep, boep, boep. Kijk eens, dan heb je hem.
Ja, natuurlijk kind en paard. Dat is eigenlijk wat daar staat, wat ik heb gedaan met kinderen. Nog niet zozeer wat daar staat voor ondernemers. Dat gaat er allemaal nog bij komen. Maar je moet alles per stapje gaan vormgeven. En daar ben ik nu echt meer mee bezig. Ook weer om daar een definitie in aan te brengen. Maar dat doe jij ook, hè Hugo? Elke keer veranderen er weer dingen. ...en ik heb eerst aandacht gericht op de PedoParadise... ...want ik wil heel graag wat meer paarden bij ons achter in de tuin... ...om die paarden gewoon een beter leven te geven. Ja, en daarbij vind ik het ook heel leuk om ondernemers... ...of mensen die vastlopen in hun gevoel... ...of hoe moet je dan inderdaad jouw missie naar voren brengen... ...om mensen daar op het pad te zetten wat hun dan weer verder helpt. En ja, dat vind ik het leukste wat er is. En dat is ook heel erg breed. En daar heb ik eigenlijk een workshop voor ontwikkeld... ...door hun gewoon ook doelen stellen... En dat kan je weer zo breed maken als dat je zelf wil. En ik maak dat heel concreet voor jou, zodat je er verder mee kan. Dus dat is ook wat ik doe.
De meeste mensen moeten wel wat voor over hebben om bij jou te komen.
Ja, het is niet goedkoop en het is ook een hele dag. Dus ja, het is een VIP dagprijs.
Maar ik bedoelde eigenlijk de afstand.
Nou, dat ligt eraan. Hugo, als je in Groningen woont, is dat te dichtbij.
Precies, maar de meeste mensen moeten een heel stukje rijden.
Oh, hoe doe je dat? Nou ja, en ik ga het bedrag zo zien waar het is.
Maar goed om te horen dat ze er flink voor moeten dokken als ze vooruit willen.
Ik kan me ook voorstellen dat jij nog iets van workshops zou geven over van hoe kom je nou met zo'n dikke stapel magazines, hoe kom je in heel veel kranten en tijdschriften?
Ja, ik heb inderdaad wel al een weggever daarvoor gemaakt. En dat heet... Jeetje, nou ben ik gewoon de titel kwijt. Wat erg is dat. Dat komt omdat het nieuw is. Maar ja, dat gaat inderdaad over hoe je gratis free publicity kan genereren. En ja, daar heb ik heel veel over te delen ook. Dat mocht ik ook in jouw groep doen, Hugo. En daar waren heel veel mensen inderdaad op aangehaakt. En dat was ook heel erg leuk. Ik vind het toch altijd weer bijzonder als ik mezelf terugzie, hoe ik dan overkom. En dat waren waardevolle tips. Daar twijfel ik soms nog wel eens aan.
Nou, moeten ze anders gewoon jouw mailtjes sturen ofzo, als ze die tips willen hebben? Of hoe kunnen we dat het beste regelen? Als je nu even vergeten bent hoe?
Dat komt via natuurlijk Interpaat. Als ze dan zeggen vrije, gratis publiciteit, dan kunnen zij Ja, top!
Dus gewoon even contact formulieren en dan krijgen ze van jou die tips. Tof! Top! Helemaal goed! Nou, zullen we overgaan tot de verkiezing van de meest inspirerende, leuke... Nou, degene die jouw boek gaat ontvangen. Nou...
Ik vond de vraag van Monique in eerste instantie hoe je dat doet, zeg maar, van jouw missie dat vertalen naar de ander, want dat heeft ook heel veel met jou te maken. Hugo, zo heb ik dat bij jou ook mogen ervaren en bij Esther heb ik dan de doorstart daarin gemaakt. Dus die vind ik heel erg leuk. Dus ik hoop dat Monique er blij mee is. Dus Monique, dit boek komt jouw kant op.
Yes, nou Monique dus even via het contactformulier op Natuurlijk Kind en Paard, eventjes zeggen, hoi ik ben Monique en dit is mijn adres waar je het boek naar toe mag sturen. Superleuk, gefeliciteerd Monique. Als je nog kijkt tenminste, ik hoop het, even kijken, ik zie nog even geen reactie, maar dat is misschien te snel gevraagd. RolfJohannes.nl RolfJohannes.nl.
Gaat leiden. Dat je gaat stoppen met sponsen, stoppen met volgen en dan ga je leiden. Dus vanaf dit tijdstip ga je geen nieuwsbrieven meer lezen, ga je geen webinars meer volgen, ga je niet meer scrollen op social media. Laat anderen maar scrollen, wij gaan leiden. Dat is mijn missie om jou daarin een soort van transformatie te zien creëren. Ja, Monique is er nog. Ze zegt super bedankt, hartstikke leuk. Nou, dan heb ik tot slot nog een Een boodschap voor je. Oh ja, die introduceer ik altijd even met deze.
Ja.
Daar komt ie. Nou, we hadden net een nieuwe boodschap. Dan zal je zien dat ik die trek. Nee, ik denk van niet. Weet je nog welke kleur dat was? Oh, dat was geel volgens mij, hè? Dat zou echt bizar zijn. Nee, nee, nee, nee. Oké, dit is echt een boodschap specifiek voor je online training. Ik zal hem voorlezen. Ik zal hem voorlezen. Na een jaar vind jij jouw online training super slecht. Dus je kunt maar beter nu beginnen, want per definitie over een jaar vind je hem slecht en wil je hem opnieuw gaan maken. Dat is mijn boodschap voor jou. En dan zou ik zeggen voor nu, als de sodemieter aan de slag.
Fijne dag en niet tot morgen, want morgen is er de online trainersrevolutie, de tweedaagse en overmorgen ook. Dus dan gaan we gewoon feesten met een grote groep mensen die mee gaan doen. Maar daarom heb ik gewoon geen ruimte om ook een live uitzending te doen. Op maandag doe ik altijd de mastermind, dus dan heb ik ook geen ruimte. Dus volgende week dinsdag zijn we er weer. Mocht je nog vragen hebben voor Marielle, zou ik zeggen, neem contact met haar op en dank je wel dat je erbij was. Andrea zegt ook super inspirerend was weer, dank jullie wel, graag gedaan. Ali gaat nog even sponsoren bij Esther, bij haar challenge. Esther die gaat natuurlijk aan het werk en daarom zou ik zeggen, fijne dag allemaal. Marielle, dankjewel. Supermooi jouw reis, jouw verhaal vandaag. Je bent echt een inspirator.
Doeg!