Short Spanish-language excerpt from a YouTube video by Millan Ludena presenting a six-question self-reflection system for continuous improvement. The speaker lists and explains questions such as “¿Cómo lo pude haber hecho mejor?”, “¿Qué no hice bien?”, “¿Por qué lo hice así?”, and “¿Qué pude haber hecho para reducir el impacto o evitarlo?”, and emphasizes regular practice, deep thinking time (e.g., turning off the phone), and iterative learning across weeks.
¿Cómo lo pude haber hecho mejor? Le metemos ambición al tema. No porque salió bien, no porque lo hiciste bien esta semana significa que no lo puedes hacer mejor. Siempre hay el siguiente nivel. Y si no te preguntas eso, no hay el siguiente nivel. ¿Cómo lo pudiste haber hecho mejor? La cuarta pregunta en la cancha ¿Qué no hice bien? Porque como no somos perfectos y fallamos muchísimas veces y la mayoría de cosas normalmente no salen tan bien, la pregunta es ¿Qué no hice tan bien? Quinta pregunta en la mesa ¿Por qué o qué hice para que no salga bien? La quinta pregunta ¿Por qué lo hice así? Un tema de autoconciencia y de reflexión. Y la sexta pregunta ¿Qué pude haber hecho para haberlo reducido el impacto o haberlo evitado? Fíjate esto como es tan interesante, estas seis preguntas tienen seis respuestas que sólo las conoces tú. Yo me empecé a enamorar de estas preguntas cuando llegué como a la semana 3 o semana 4. Porque la pregunta 3 dice ¿Cómo lo pude haber hecho mejor? Y esa respuesta se convirtió en la respuesta de la pregunta 2 más adelante. En otras palabras, la idea que apareció en la semana tal, la utilicé y fue la razón para que lo haya hecho bien en una semana más adelante. Es increíble. Es un sistema de mejora continua. ¿Cuando funciona? ¿Cuando lo haces? ¿Cuando lo haceS? Cuando apagas el bendito teléfono y defines tu espacio de pensamiento profundo.
