Ricardo Salinas argues against separating work and life, saying they're one integrated whole containing work, love, and family. He believes ideas shape culture and pass to children like his own, Ninfa and Benjamín, who live these values daily. A simple example: he won't steal and won't tolerate being stolen from.
Tú siempre has hablado de full life, full life commitment. Aquí no hay work life balance. Eso es algo que te gusta, el work life. Pero a mí me gusta la cosa es there's just one life y dentro de life está work and love and Family and Everything. ¿Cómo ves que la cultura del grupo pueda cambiar conforme estas nuevas generaciones con tal vez nuevas filosofías se integran? Obviamente las personas son las que hacen la cultura. Si cambian las personas, cambia la cultura. Pero por eso yo soy tan insistente en las ideas y siempre he dicho que las ideas cuentan mucho, mucho más de lo que la gente cree. Y una buena idea te puede llevar muy lejos y una mala idea te puede derrumbar y descarrilar para siempre en tu vida. Cuando hablo de ideas también, por supuesto hablo de valores, qué es lo importante. Y entonces esa parte de la cultura es la que sí se transmite muy bien a los hijos, o al menos he tenido éxito en eso, porque mis tres hijos grandes, tanto Ninfa U o Benjamín, pues la viven y la respiran. Los valores con los que comulgamos, por ejemplo, no me gusta robar ni que me roben. Está muy.
